編者按：

交銀施羅德基金公司節(jié)前一紙公告，使一度在業(yè)界傳得沸沸揚(yáng)揚(yáng)的消息終于得到證實(shí)。

莫泰山離職之所以受到關(guān)注，無(wú)外乎兩點(diǎn)：其一，莫泰山離開，交銀施羅德能否再續(xù)輝煌？其二，總經(jīng)理級(jí)大佬轉(zhuǎn)投私募，公募人才是否流失加??？所謂“天要下雨，娘要嫁人”，雖有些不情愿，但市場(chǎng)化使然，得失還得時(shí)間來(lái)檢驗(yàn)。

莫泰山離職：公募“大佬時(shí)代”漸遠(yuǎn)

程亮亮

莫泰山走了，這次是真的！

從年初公募基金業(yè)內(nèi)的傳聞，至9月29日交銀施羅德基金管理有限公司(下稱“交銀施羅德”)在其網(wǎng)站刊登的公告，原交銀施羅德總經(jīng)理莫泰山離職終于一錘定音。或許沉默已久的莫泰山終于可以長(zhǎng)舒一口氣：別了，公募！

別了，公募！

在眾多基金公司掌門人中，莫泰山屬于比較爽直的一類，年初關(guān)于他將離開交銀施羅德的消息傳出，《第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)》記者與其電話溝通時(shí)，他表示，“目前只是傳聞，并沒(méi)有最終決定去留。”當(dāng)時(shí)，交銀施羅德方面則態(tài)度堅(jiān)定地表示了否定。

莫泰山有著比一般基金公司老總更為獨(dú)特的經(jīng)歷。他曾經(jīng)是一名證監(jiān)會(huì)的官員，曾歷任中國(guó)證券監(jiān)督管理委員會(huì)基金監(jiān)管部副處長(zhǎng)、辦公廳主席秘書、基金監(jiān)管部處長(zhǎng)。2005年加盟交銀施羅德，任副總經(jīng)理，2008年正式升任董事、總經(jīng)理。在短短兩年之內(nèi)，他把交銀施羅德的規(guī)模一度帶進(jìn)行業(yè)前十。

顯而易見(jiàn)，交銀施羅德的莫泰山“時(shí)代”是成功的。但從另一個(gè)角度看，莫泰山卻難言“功成名就”。此前，以莫泰山等人為主體的交銀施羅德管理層曾提出25%股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，激勵(lì)對(duì)象包括管理層以及業(yè)務(wù)精英，但是遭遇了股東方的反對(duì)而無(wú)果。

盡管股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃失敗，莫泰山還是爭(zhēng)取到了每年將15%的利潤(rùn)拿出來(lái)作為激勵(lì)的政策，并且逐年增加?！澳倎?lái)了之后，交銀施羅德的薪資水平顯著提升，員工工作積極性都很高。我們都知道莫總不容易，畢竟與股東方談這個(gè)問(wèn)題很艱難，”一位交銀施羅德已離職員工在接受記者采訪時(shí)表示，“莫總是一個(gè)很為員工著想的人，因?yàn)樗溃瑳](méi)有好的激勵(lì)機(jī)制，人才流失將成為必然。”

有業(yè)內(nèi)人士指出，莫泰山的努力是取得了一定的成效，但或許是股東方對(duì)于激勵(lì)機(jī)制的反對(duì)態(tài)度讓其萌生退意。而2009年年底的交銀上證180公司治理ETF申贖清單烏龍事件則被普遍認(rèn)為是導(dǎo)火索。今年8月，業(yè)內(nèi)關(guān)于莫泰山離職的消息再度風(fēng)生水起，交銀施羅德方面繼續(xù)態(tài)度堅(jiān)定地否定。而此時(shí)的莫泰山選擇了沉默?；蛟S，在這一刻，一切已經(jīng)注定。

加盟重陽(yáng)？

9月29日，交銀施羅德的一紙公告，終于讓莫泰山離開的消息最終得以確認(rèn)。而此時(shí)人們的眼球似乎瞬間就集中到了莫泰山的去向問(wèn)題上。

加盟重陽(yáng)(重陽(yáng)投資管理有限公司，下同)。這個(gè)消息從莫泰山離職的傳聞傳出之時(shí)就一直相隨。記者從各方了解到的信息來(lái)看，該消息距離最終確認(rèn)也為時(shí)不遠(yuǎn)。據(jù)悉，莫泰山將以第三位合伙人的身份加盟重陽(yáng)。重陽(yáng)自2009年采用合伙人模式運(yùn)營(yíng)，前兩位合伙人分別為裘國(guó)根和李旭利，裘國(guó)根任董事長(zhǎng)，原交銀施羅德投資總監(jiān)李旭利任首席投資官。值得注意的是，此前，交銀施羅德前銷售總監(jiān)沈斌已經(jīng)先期離職，赴重陽(yáng)投資負(fù)責(zé)銷售。

資料顯示，目前重陽(yáng)管理著6只產(chǎn)品，資產(chǎn)規(guī)模已達(dá)約60億元。而重陽(yáng)相關(guān)人士在接受記者采訪時(shí)也曾多次表示希望莫泰山加盟，甚至表示除了投研之外的事情，都全部可以交給莫泰山負(fù)責(zé)。但由于莫泰山目前處于靜默期，并未對(duì)此消息予以確認(rèn)。

交銀施羅德走向何方

顯然，對(duì)于整個(gè)公募基金而言，這次又流失了一位業(yè)界大佬，而對(duì)交銀施羅德來(lái)說(shuō)，損失的則是一位優(yōu)秀的領(lǐng)軍人物。已邁入公募基金業(yè)前十的交銀施羅德在痛失愛(ài)將后又將走向何方？

根據(jù)交銀施羅德公告，其副董事長(zhǎng)雷賢達(dá)將代為履行公司總經(jīng)理職務(wù)，代為履行總經(jīng)理職務(wù)的期限不超過(guò)90日。公開資料顯示，雷賢達(dá)歷任巴克萊基金管理有限公司基金經(jīng)理、施羅德投資管理(香港)有限公司執(zhí)行董事、交銀施羅德總經(jīng)理，雷賢達(dá)曾任中國(guó)證監(jiān)會(huì)開放式基金海外專家評(píng)審委員會(huì)委員，現(xiàn)任交銀施羅德基金管理有限公司副董事長(zhǎng)。

從履歷上來(lái)看，雷賢達(dá)可謂資歷很深，管理經(jīng)驗(yàn)豐富。而交銀施羅德方面也曾多次表示，公司目前運(yùn)轉(zhuǎn)一切正常。

不過(guò)，業(yè)內(nèi)人士并不樂(lè)觀。“至少，管理、投研、銷售三大支柱均喪失愛(ài)將，后面的路并不平坦?！庇兴侥蓟鹑耸勘硎?。

2009年6月，交銀施羅德原投資總監(jiān)李旭利辭職，和私募大佬裘國(guó)根共同創(chuàng)建新重陽(yáng)。2009年8月，前投資副總監(jiān)鄭拓離職，創(chuàng)立好望角公司。很快，另一投資“猛將”趙峰也辭職離開了交銀施羅德。

而從管理規(guī)模來(lái)看，2009年底，交銀施羅德規(guī)模一度升至行業(yè)第九，成為跨入“千億門檻”的熱門公司，但是，2010年上半年，公司規(guī)?？s水超過(guò)40%至554億元。

“交銀施羅德過(guò)去幾年的發(fā)展勢(shì)頭可謂迅猛，這與莫泰山的努力分不開。如今莫泰山離開，對(duì)于交銀施羅德而言是一大損失。”滬上某公募基金高管人士對(duì)記者表示，“而交銀施羅德所遇到的問(wèn)題是所有公募基金都面臨的問(wèn)題，如何解決激勵(lì)機(jī)制以留住人才，已經(jīng)成為行業(yè)最大的掣肘。”

在不少業(yè)內(nèi)人士看來(lái)，莫泰山將交銀施羅德帶上新的發(fā)展軌道之后選擇離開，交銀施羅德能否再續(xù)輝煌，將拭目以待。

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