2009年度最具影響力的25位企業(yè)領袖頒獎盛典文字實錄(2)
VCR:2009(第八屆)中國企業(yè)領袖年會·最具影響力25位企業(yè)領袖。世界在發(fā)生劇烈的變化,遠見者先行。他們率先反思傳統(tǒng)商業(yè)文明,反思以企業(yè)為中心,以利潤為中心的舊模式。他們呼吁新商業(yè)文明,建立以社會為中心,以可持續(xù)發(fā)展為中心的新模式。他們在理想主義和現(xiàn)實主義間行走,他們以非凡遠見和膽略,在駕馭企業(yè)披荊斬棘的同時,積極擁抱未來,擁抱開放、分享、全球化,甚至擁抱浪漫!
主持人曲向東:讓我們有請中國企業(yè)家雜志社社長劉東華先生、中國中小企業(yè)協(xié)會會長李子彬先生、全國工商聯(lián)副主席孫曉華先生、壹基金發(fā)起人李連杰先生上臺為我們揭曉。
李子彬:創(chuàng)業(yè)十年后,他卻要“從零開始”;這一年,他更喜歡“云中漫步”,把哲學和人的思考變?yōu)樯a力。但他的想法依舊狂野,這一次,他要搞定十億級的消費者,他鼓吹的新商業(yè)文明也將成為中國商業(yè)進步的新動力!2009年度“最具影響力的25位企業(yè)領袖獎”的獲得者是——阿里巴巴集團董事局主席馬云。
孫曉華:他是教育培訓行業(yè)的企業(yè)家,他是企業(yè)界的教育家,他正在努力成為合格的資本家。更為可貴的是,他以教育家的視角引領著商界對及商業(yè)本身的反思。2009年度“最具影響力的25位企業(yè)領袖獎”的獲獎者是——新東方教育科技(集團)有限公司董事長俞敏洪。
李連杰:在海外,他是志得意滿的中國車企的縮影;而在國內,他體會最深的還是辛苦和壓抑。他布局收購沃爾沃,他真正目標是讓中國擺脫汽車產業(yè)鏈底端的定位。2009年度“最具影響力的25位企業(yè)領袖獎”的獲得者是——吉利控股集團有限公司董事長李書福。
劉東華:他是商業(yè)地產的領導者,集遠見、創(chuàng)新與強大的執(zhí)行力為一體。成功私募打開了他與資本市場的通道,使他成為“中國首富”最有力的競爭者。唯一的懸念是他何時進入全球地產業(yè)三甲。2009年度“最具影響力的25位企業(yè)領袖獎”的獲獎者是——萬達集團股份有限公司董事長王健林。
主持人曾子墨:有請王健林先生、馬云先生、俞敏洪先生、李書福先生四位企業(yè)家上臺領獎。
主持人曲向東:你們四位獲得的是前瞻性的企業(yè)領袖獎,金融危機之后我們對于企業(yè)的思路和新商業(yè)文明的構想都會發(fā)生改變,能不能從自身的企業(yè)講一講對于新商業(yè)文明的貢獻是什么?
馬云:我覺得快樂地創(chuàng)造財富,認真地分享財富,可能是我的理解,這是企業(yè)在新商業(yè)文明中的作用。
李書福:我們?yōu)橹袊纳虡I(yè)氛圍的優(yōu)化,有一些不良的商業(yè)習慣的進化,從自己做起,從現(xiàn)在做起。為社會主義市場經濟的秩序建設,做一些貢獻。
王健林:現(xiàn)在馬上要開氣候大會了,所以對每一個企業(yè)都是巨大的挑戰(zhàn),所以要做好準備。
俞敏洪:首先我認為不存在新商業(yè)文明,商業(yè)就會產生商業(yè)文明,如果商業(yè)沒有商業(yè)文明就是無商不奸,是商業(yè)不可持續(xù)。所以,我們認為這是今天討論一天的公開的基礎,要推動商業(yè)的文明和中國的社會進步、發(fā)展。所以,我個人認為商業(yè)文明是一個很久的概念,希望我們能夠盡可能的,如果說有新的話題,比如說綠色環(huán)保、新能源可能是新商業(yè)的契機。包括像科技不斷地發(fā)展,從PC現(xiàn)在變成了馬云的云計算公司,那也算是新商業(yè)文明的標志,這可能是從模式上來說。但是從文明本身來說,我覺得商業(yè)文明最重要的要素,就是讓所有參與商業(yè)活動的人,都有一個平等的基礎。
主持人曲向東:您把新商業(yè)文明的新字摘掉的同時,旁邊兩位企業(yè)家把新對方的新字也摘了,說沒有新東方,一直就是東方。
主持人曾子墨:無論是新商業(yè)文明還是商業(yè)文明,我們的企業(yè)領袖都為我們的社會做出了貢獻,可以說是中流砥柱。下面,我們繼續(xù)揭曉為偶然做出貢獻的企業(yè)領袖還有哪些,一起來看大屏幕。
VCR:2009(第八屆)中國企業(yè)領袖年會·最具影響力25位企業(yè)領袖。企業(yè)強則中國強,2009年是波瀾起伏、百舸爭流的一年,在最考驗勇氣、變革與逆勢遠見的時代,企業(yè)領袖表現(xiàn)出他們強大的“勇氣”和“內心”,他們是當之無愧的變革之王,他們是堅定不移的行動派,他們擁有強大的領導力。他們在這一年的不和謀篇,會在未來成為震撼!
主持人曲向東:我們下面將要看到的是一個企業(yè)家的群體。
獲得2009年度“最具影響力的25位企業(yè)領袖獎”的企業(yè)家有:
主持人曾子墨:中集團有限公司董事長寧高寧。獲獎理由是:這一年,他像饑餓的獅子處出擊,從蒙牛、五谷道場到200億的生豬鏈。長長的收購名單背后,是他“全產業(yè)鏈”之王的新想象,他在央企的巨人陣里再度脫穎而出。
主持人曲向東:中國移動通信集團公司總裁王建宙。獲獎理由是:不受制于人,不受制外部困擾,懂得趨利避害。這個被認為是“身段柔軟”的全球最大運營商掌門人,大開大闔,合縱連橫戰(zhàn)3G。
主持人曾子墨:中國工商銀行股份有限公司董事長姜建清。獲獎理由是:他是全球金融資源的整合者,他具有戰(zhàn)略遠見,做事果斷,雷厲風行,擁有強大的感召力和執(zhí)行力。這個從基層做到董事長的職業(yè)銀行家,已成為年度資本影響力之王。
主持人曲向東:比亞迪股份有限公司董事局主席兼總裁王傳福。獲獎理由是:他是中國技術創(chuàng)新的代表,他被巴菲特的搭檔稱作“發(fā)明家愛迪生和經營鬼才韋爾奇的混合體”。他是汽車行業(yè)最令人意外的“攪局者”,突然間,他成為今年的中國首富。
主持人曾子墨:騰訊公司董事長馬化騰。獲獎理由是:他喜歡后發(fā)制人,今年他超越了網游行業(yè)的最后一位對手,成為中國互聯(lián)最掙錢的公司。他的野心是成為“互聯(lián)網上的水和電”。
主持人曲向東:百度公司董事長李彥宏。獲獎理由是:這是他創(chuàng)立公司的第10個年頭,他繼續(xù)展示陽光CEO的一面,以及新一輪戰(zhàn)略布局,他要更綠色、更專業(yè)、更百度!
主持人曾子墨:聯(lián)想集團首席執(zhí)行官楊元慶。獲獎理由是:他遇到遇到公司史上最大一次虧損,他更遇到中國企業(yè)國際化的最大難題。他在今年打了一場翻身仗,更為關鍵的是,他重新磨礪了進攻的刀鋒。
主持人曲向東:中國平安保險股份有限公司董事長兼總經理馬明哲。獲獎理由是:他謙遜的外表下,尚無人能讀懂始終深藏其中的偏執(zhí)、堅守與忍耐。本年度他完成了中國內地最大的一宗金融業(yè)并購,成功布局“保險、銀行、投資”三位一體的金控體系,離他的金融帝國夢想只差一步。
主持人曾子墨:中國電影集團公司董事長韓三平。獲獎理由是:他是一夜成名的“優(yōu)秀企業(yè)家”,中國電影“井噴”的大背景,建國六十年大慶的小背景,合力把國企領導者韓三平推上前臺。
主持人曲向東:濰柴動力股份有限公司董事長兼首席執(zhí)行官譚旭光。獲獎理由是:這個被稱為“難腦子都是發(fā)動機”的人,在低谷期猛踩油門,海外并購,成立山東重汽。他要打通重汽行業(yè)的產業(yè)鏈,做這個市場的王者。
主持人曾子墨:寶鋼集團有限公司董事長徐樂江。獲獎理由是:技術派出身的他,以其非凡的戰(zhàn)略眼光讓同行折服。在中國鋼鐵行業(yè)的動蕩不安的整合年代,他的突圍萬眾矚目。
主持人曲向東:沙鋼集團董事長沈文榮。獲獎理由是:他是一個鐵打的苦行僧,他在危機中賦予企業(yè)動力,使其成功躋身全球財富500強。他正以其老辣的謀略和堅韌的耐心化解資本與并購兩大難題。
主持人曾子墨:泰康人壽股份有限公司董事長陳東升。獲獎理由是:在“金融寬帶”已成流行的驅使下,他卻有著另一種執(zhí)拗,他要堅守專業(yè)化經營的“金融窄帶”,并以漂亮的業(yè)績加以證明。來年,他是否帶領泰康人壽上市?
主持人曲向東:東航集團公司總經理劉紹勇。獲獎理由是:金融危機之下,他讓一家“沉重”的航空公司起死回生;他合并上海航空;他牽手阿里巴巴;熱鬧非凡的東航改革背后,是一個企業(yè)家的冒險與抉擇。
主持人曾子墨:恭喜所有的獲獎領袖,請企業(yè)家及企業(yè)家代表上臺領獎。我們同時有請斯里蘭卡大使阿穆努加馬先生、摩立特集團首席執(zhí)行官傅衷先生、著名旅美小提琴家呂思清先生上臺為獲獎者頒獎。
主持人曲向東:掌聲有請各位!
四
主持人曾子墨:今天晚上獲獎的25位企業(yè)領袖,都將獲得由依文集團凱文凱利品牌提供的高級私人定制禮服,感謝此刻正在臺下就座的依文集團董事長夏華女士。
下面請欣賞2009快樂女聲談莉娜帶來的歌曲《看我72變》。
談莉娜:很高興在這里為大家演唱,我知道在座的都是知名的企業(yè)家朋友,正因為有了你們,所以金融危機對于我們來說不算什么。接下來給大家演唱的是我個人的單曲《貓科動物》。
主持人曲向東:非常感謝談莉娜給我們帶來的勁歌熱舞,72變讓我想到了我們的企業(yè)家其實也要有這種72變的功夫才可以,在企業(yè)界也是新銳輩出。
主持人曾子墨:所以,我們接下來要揭曉的是25位企業(yè)家當中的商業(yè)新吹獎,讓我們一起看看大屏幕。
VCR:2009(第八屆)中國企業(yè)領袖年會·商業(yè)新銳獎。他們是商業(yè)的鋒芒、新銳,他們是未來。在一個充滿大危機和大變局的時代,他們的2009充滿了傳奇和刺激。他們試圖用創(chuàng)新的策略改寫已有的格局,改變舊的游戲規(guī)則。他們是否代表了領導力的新方向?他們是否會完成從商業(yè)新銳到企業(yè)領袖的成長?他們是否能給新商業(yè)文明帶來更多的嘗試?我們拭目以待!
主持人曲向東:下面,有請TCL集團股份有限公司董事長兼總裁李東生先生、長江商學院院長項兵先生上臺為我們揭曉第一組商業(yè)新銳獎的獲獎者。
李東生:如何將一個不賺錢、同時還要不斷艱難融資的藝術產業(yè)公司,做成了一家讓投資者們趨之若鶩的成長型公司。2009,他借助資本市場的創(chuàng)新,向世人詮釋這樣一種商業(yè)模式的創(chuàng)新。2009年度“最具影響力的25位企業(yè)領袖之商業(yè)新銳獎”的獲獎者是——華誼兄弟傳媒股份有限公司董事長王中軍。
項兵:如果沒有價值83億的股權捐贈,即使他2009年相繼成為青島啤酒第三大股東、云南白藥第二大股東,他仍會繼續(xù)沉默和堅持下去。2009年度“最具影響力的25位企業(yè)領袖之商業(yè)新銳獎”的獲得者是——新華都實業(yè)集團董事長陳發(fā)樹。
主持人曾子墨:有請王中軍先生以及陳發(fā)樹先生上臺領獎。
主持人曲向東:讓我們以熱烈的掌聲,祝賀兩位獲獎者。
商業(yè)新銳獎,我們也有問題,但是兩位可以選一個代表來回答。商業(yè)新銳獎一定來源于你們對于自己獨特夢想的追求,但是越是獨特的夢想,越會在追逐夢想的過程當中,接收到各種各樣的挑戰(zhàn)和質疑,怎么應對呢?
王中軍:新銳獎我們拿了也不好意思,其實公司剛剛上市,其實奮斗了很多年了,其實也不新銳。特別是跟發(fā)樹得這個獎,我覺得非常榮幸,我們兩個都算新銳。
主持人曲向東:盡管沒有回答我這個問題,但是這個表現(xiàn)已經是答案了,怎么對待追逐夢想中的質疑和挑戰(zhàn),就是沒聽見。
主持人曾子墨:我們繼續(xù)頒發(fā)第二組商業(yè)新銳獎,有請南開大學商學院李維安先生、中國企業(yè)家雜志社副社長徐金川先生上臺為我們揭曉。
徐金川:他是“愛拼才會贏”的福建企業(yè)家,他是年輕的“鞋王”。他苦練內功,大打品牌,就想成為一加油國際競爭力的企業(yè)。2009年度“最具影響力的25位企業(yè)領袖之商 業(yè)新銳獎”的獲得者是——安踏(中國)有限公司董事長丁志忠。
他書寫了民營房企資本市場逐浪潮流中,最驚險、最刺激、最傳奇的章節(jié)。他所表現(xiàn)出超乎常人、力挽狂瀾的控制力和意志力,詮釋了“強人”一詞的真正含義。2009年度“ 最具影響力的25位企業(yè)領袖之商業(yè)新銳獎”的獲得者是——恒大地產集團董事局主席許家印。
黃麗陸:他“總是選擇人跡罕至的那一條”路,他實現(xiàn)了從明星經理人到創(chuàng)業(yè)者的驚險一跳。依靠強大的個人影響力,以及“創(chuàng)新”這桿大旗,他要做史上第一“創(chuàng)新教練” 。2009年度“最具影響力的25位企業(yè)領袖之商業(yè)新銳獎”的獲獎者是——創(chuàng)新工場董事長兼首席執(zhí)行官李開復。
頒獎詞:他被稱為“少帥”,他一向是銳意改革的先鋒,喜歡《約翰·馬龍傳》。他正在捅開傳媒改革這堵厚墻,他的背后,一個傳媒巨頭的身影已初見端倪。2009年度“最 具影響力的25位企業(yè)領袖之商業(yè)新銳獎”的獲得者是——上海文廣新聞傳媒集團(SMG)總裁黎瑞剛。
主持人曲向東:我們祝賀李開復先生、黎瑞剛先生、丁志忠先生、許家印先生。
主持人曾子墨:我們有請四位代表上臺領獎。
主持人曲向東:有請兩位頒獎嘉賓為四位企業(yè)家的代表頒發(fā)獎杯。
讓我們再次用熱烈的掌聲祝賀他們。
正是由于這些企業(yè)領袖、商業(yè)新銳,以及千千萬萬企業(yè)家們的夢想和努力,才造就了我們現(xiàn)在的經濟強國。正是由于他們的遠見和責任,才賦予了這片土地更多的生機和活力 。
主持人曾子墨:今天我們在這里頒發(fā)2009年度的企業(yè)領袖獎,可能對于很多的企業(yè)領袖來說都會有特別的意義,因為這一年是我們祖國的60華誕,走過了60年的風風雨雨,中 國人今天應該是越來越有自信去走自己的道路。而中國的企業(yè)家們,也能夠越來越大膽地去表達自己的意愿,在世界這個舞臺上表達自己的聲音。當然,我們的創(chuàng)業(yè)者也越來越有 更多的機會打拼自己的事業(yè)。
主持人曲向東:今天在這里,讓我們企業(yè)界的朋友一起為祖國的未來祈福,為祖國的生日喝彩。
我們聽到的童稚的歌聲大家聽了非常耳熟,因為在奧運會的開幕式上,大家已經聽到了她演唱的歌唱祖國。
楊沛宜:社長伯伯,您今天我今天唱的歌不光唱給祖國,還唱給誰嗎?
劉東華:小朋友太可愛了,我當然知道,大家可能不知道,我們今天還為一位經濟學界德高望重的泰斗過一個生日,他就是吳敬璉老先生。
主持人曾子墨:恭祝吳老生日快樂。
主持人曲向東:我們請小朋友把這個生日蛋糕和蠟燭送給吳老。
主持人曾子墨:我想這代表的不僅是《中國企業(yè)家》的祝福,也代表了我們中國所有的企業(yè)家的祝福。
主持人曲向東:我們以熱烈的掌聲邀請吳敬璉老師和他的夫人,還有所有的企業(yè)家一起到臺上點亮我們商業(yè)的未來,共同期待我們的明天更美好!
劉東華:各位嘉賓、各位朋友,大家知道吳老是中國的經濟學家當中,第一個提出并倡導市場經濟的經濟學家。
剛才我也說了,其實大家都知道,吳老的綽號叫什么呢?“吳市場”,改革開放30年,實際上就是市場經濟逐漸在中國建立的30年。而且通過吳老大家又認識了一個特別重要 的事情,作為學者不僅僅要有清醒地判斷,可能比判斷更重要的是良知和勇氣。因為吳老在對經濟規(guī)律做出清醒地判斷之后,這么多年來,他一直在用良知和勇氣捍衛(wèi)這個判斷。
大家也知道,進入21世紀之后,吳老又一直在提倡或者是提醒大家注意的是什么。他說要警惕中國可能陷入的權貴,要提倡法制的市場經濟。所以,為了祝賀吳老的生日,也是為 了祝賀我們中國人、中國企業(yè)家能保有一顆永遠的良知,我們一起祝福他。
主持人曲向東:讓我們一起用掌聲祝賀吳老的80大壽。
我們下面的環(huán)節(jié),其實非常有意思,因為吳老的80大壽,借這樣的時機,剛才東華的致辭已經談到了關注未來,吳老也談到了關注未來,所以才有我們眼前這樣一個地球。
接下來,請我們各位嘉賓一起到這個地球這里來,請吳老說兩句感言。
吳敬璉:謝謝大家!
我們30年的成就,是我們共同的成就,我只是經濟學家的一個代表而已,而且這也不光是我們經濟學家的功勞,有一個很大的不在場的群體,就是我們的普通勞動者,特別是 我們的農民工。今天在場的還有其他方面的人物和企業(yè)家,我們?yōu)榱酥袊磥淼?0年,我們需要共同努力。對于企業(yè)家的希望,今天在致辭里面已經講到了。我這里還要講到一點 ,就是我們政府的工作職能。我們在吃飯的時候談到過,我們中國企業(yè)有世界競爭力的企業(yè),就是深圳的華為。我還記得11年前華為是在一個什么狀態(tài)之下,那個時候它的處境是 非常困難的,它是弱小而且環(huán)境很不好。它能夠到去年華為的專利申請量,是世界第一,它能夠有今天,就是我剛才講的,企業(yè)家要堅持。但是我還記得很清楚,11年前華為被審 計,遇到傳言造成了很大的風波。我記得很清楚,那天我到深圳去見我們的市長,我問他,華為出了什么大事?李市長跟我說,這還不是8分郵票,要查幾年嘛。我告訴他,我寫一 個報告,我們負責。后來審計署查的結果,認為這個企業(yè)是一個好的企業(yè),其他方面的報告也是這個企業(yè)是好的企業(yè)。后來,朱镕基總理幾次去華為,他也是非常表揚這個企業(yè)。
我講這個故事,就是讓我們中國人團結起來堅持不懈創(chuàng)造我們更光輝的未來。
主持人曾子墨:這個地球的未來同樣需要我們團結,所以接下來請各位嘉賓都移步到我們都熱愛的地球前。
主持人曲向東:其實大家看到這個地球,會想到我們所有的一切,所工作的一切,都是為了這個家園。所以,此時此刻也讓我們各位企業(yè)家用自己的心、用自己的手去撫摸這 個地球,為我們點亮共同的未來。
祝福我們的地球越來越綠色,也越來越環(huán)保,越來越和諧。
主持人曾子墨:我們也希望環(huán)保、綠色不僅僅只是一句口號,每一個人、每一個企業(yè)家都可以帶頭從我做起,從身邊做起。
主持人曲向東:各位領導、各位來賓,女士們、先生們,感謝大家和我們一起度過的時刻。“新商業(yè)文明的路徑”2009年度最具影響力的25位企業(yè)領袖頒獎盛典到此已接近尾 聲。
主持人曾子墨:感謝各位的光臨,讓我們預祝中國企業(yè)領袖們取得更大的輝煌,讓我們相約2010年。
主持人曲向東:也感謝湖北衛(wèi)視對我們頒獎晚會的支持!
主持人曾子墨:各位來年再見!
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作者:
編輯:
lizy
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