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    制度因素是收入差距擴(kuò)大主因

    2010年06月07日 02:51
    來源:證券時報

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    肖國元

    改革開放30年,中國經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展,變化是有目共睹的。但與此同時,收入分配差距也在不斷擴(kuò)大。

    國際上,常用基尼系數(shù)來判斷收入分配公平程度。這個指數(shù)在0和1之間,數(shù)值越低,表明財富在社會成員之間的分配越均勻。聯(lián)合國有關(guān)組織規(guī)定:若低于0.2表示收入絕對平均;0.2-0.3表示比較平均;0.3-0.4表示相對合理;0.4-0.5表示收入差距較大;0.6以上表示收入差距懸殊;通常把0.4作為收入分配差距的“警戒線”

    根據(jù)世界銀行的報告,1960年代,我國基尼系數(shù)大約為0.17-0.18;1980年代為0.21-0.27;從2000年開始,我國基尼系數(shù)已越過0.4的警戒線,并逐年上升;2006年已升至0.496,2007年達(dá)到0.48。而據(jù)中央黨校政策研究室副主任周天勇教授估計,我國現(xiàn)在的基尼系數(shù)在0.5左右。要知道0.48。0年5的基尼系數(shù)代表什么,可以比較一下相關(guān)數(shù)據(jù)。聯(lián)合國開發(fā)計劃署發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示,2007-2008年美國的基尼系數(shù)為0.408,俄羅斯為0.399,印度為0.368。

    美國的富裕程度遠(yuǎn)高于中國。不僅富豪人數(shù)多,他們所擁有的財富也較中國富豪高幾個級別。而不太顯著的0.408基尼系數(shù)說明美國的財富差距沒有想象得那么大。我國較美國為高的基尼系數(shù)說明窮人不僅數(shù)量龐大,所擁有的財富也少得可憐。

    轉(zhuǎn)軌之后的俄羅斯給我們的印象是經(jīng)濟(jì)倒退、社會動蕩,財富分配兩極分化非常嚴(yán)重。國內(nèi)媒體時常報道俄羅斯石油大亨的腐朽奢侈、俄羅斯的權(quán)貴竊取了大量的國有資產(chǎn)等新聞。但俄羅斯0.399的基尼系數(shù),讓我們看到了另一個俄羅斯。

    而發(fā)展中的人口大國、政治上因腐敗著稱于世的印度也只錄得0.368的基尼系數(shù)。按照世界銀行的評分,印度在財富分配的公平性方面顯得不那么太過分,似乎有值得我們羨慕與學(xué)習(xí)的地方。

    即使撇開國內(nèi)認(rèn)可度不高的基尼系數(shù),其他的統(tǒng)計資料也顯示了我國收入分配方面越來越大的差距。根據(jù)國家統(tǒng)計局發(fā)布的調(diào)查數(shù)據(jù),城鎮(zhèn)居民最高和最低10%家庭的人均可支配收入之比,1985年是2.9倍,1995年6.2倍,2005年上升到9.2倍,世界銀行的一項研究也顯示,目前我國1%的家庭占有社會41.4%的財富。這說明社會兩極分化的趨勢越來越明顯。據(jù)中國經(jīng)濟(jì)體制改革基金會國民經(jīng)濟(jì)研究所副所長王小魯測算,如果算上那些無法統(tǒng)計的不規(guī)范收入,現(xiàn)在全國最高和最低收入各10%的城鎮(zhèn)居民,實際收入差距要達(dá)到55倍左右。

    眾所周知,收入分配沒有絕對的平均,有區(qū)別是非常正常的。因為不同的人在天賦、所處環(huán)境、可支配資源等方面千差萬別。對于這樣的差距,社會是能接納與容忍的。但是,有些差別則是制度性原因引起的,比如牌照管制、資格認(rèn)證、政府壟斷等。制度性因素所產(chǎn)生的差距具有貌似的“正當(dāng)性”,要改變不太容易。原因在于受惠于既定制度的利益集團(tuán)往往不會輕易讓出自己的利益。

    30年來,我們在許多方面進(jìn)行了改革,但是在建立市場經(jīng)濟(jì)體制的過程中,有些改革只是過渡性的,原本就不規(guī)范,不到位,但一旦建構(gòu)起來,就會形成錯綜復(fù)雜的利益關(guān)系,由此形成了明顯的制度缺陷與制度瓶頸,嚴(yán)重扭曲了收入分配關(guān)系,助長了分配不公。就我國的實際情況而言,最明顯的表現(xiàn)以下幾個方面:

    其一,壟斷人為地抬高了一些部門、人員的收入。

    改革開放以來,在原來計劃經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)上出現(xiàn)了行政壟斷與國有經(jīng)濟(jì)壟斷。由此形成了行業(yè)進(jìn)入壁壘。在各行業(yè)間,出現(xiàn)了行業(yè)間的利潤差距越來越大、企業(yè)利潤向少數(shù)幾個行業(yè)集中的趨勢。根據(jù)中國經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計年鑒的數(shù)據(jù),有的壟斷行業(yè)職工收入比中國職工平均工資水平超出4倍到10倍,并且這種收入差距仍有擴(kuò)大趨勢。據(jù)國家發(fā)改委社會發(fā)展研究所所長楊宜勇分析,目前我國行業(yè)工資水平差距已超4.88倍,而國際公認(rèn)合理水平在3倍左右。

    其二,政府主導(dǎo)的經(jīng)濟(jì)使得收入分配傾向于政府與資方,而不利于一般勞動者。

    資料顯示,2004-2006年,國家財政收入分別增長21.6%、19.9%和22.4%,比同期GDP增速分別高出3.9.4-5和8.5個百分點;但當(dāng)期的城鄉(xiāng)居民收入增長卻均低于GDP增速。政府、企業(yè)在收入分配格局中所占比例不斷擴(kuò)大,而勞動者收入的增速卻緩慢爬行。從1978到2006年,我國居民收入年均增長6.7%,與我國高達(dá)兩位數(shù)的經(jīng)濟(jì)增速形成鮮明反差。1990年至2005年,我國勞動者報酬占GDP的比例從53.4%降低到41.4%降而同期企業(yè)利潤占GDP的比例卻從21.9%增加到29.6%、數(shù)據(jù)顯示,1997年至2007年,我國GDP比重中,政府財政收入從10.95%升至20.57%,企業(yè)盈余從21.23%升至31.29%,而勞動者報酬卻從53.4%降至39.74%。

    其三,再分配對收入差距改善作用不明顯。

    稅收、社會保障與社會福利等是改善收入差距的重要手段。但我國的實際情況是稅收增長快,政府支出增長快,而居民收入增長慢,社會福利支出增長慢。近十余年來,國民收入分配一直在向政府傾斜。有資料顯示,中國百姓繳的稅僅次于福利極高的法國,居世界第二,而享受的福利才占稅收的8%。政府財政收入中教育、衛(wèi)生、社保等公共開支的比例,美國為42%,英國49%,加拿大52%,我國僅占8%。除此之外,我國人數(shù)眾多的農(nóng)民、農(nóng)民工及城市底層民眾基本上被排除在社會福利保障之外。

    [責(zé)任編輯:robot] 標(biāo)簽:基尼系數(shù) 收入 差距 我國 
     

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