坐落在順義北小營(yíng)14年的匯源果汁成了當(dāng)?shù)鼐用竦钠谕?，匯源果汁帶給他們?cè)S多生計(jì)的方式，飯館、超市……也給北小營(yíng)帶來(lái)了一定的知名度。昨日，已是可口可樂(lè)宣布以179億港元收購(gòu)匯源果汁全部股份的第五天，該公司舉行了一次經(jīng)銷(xiāo)商訂貨會(huì)。

匯源果汁總部運(yùn)營(yíng)如常，但不管是當(dāng)?shù)鼐用?、匯源果汁員工還是經(jīng)銷(xiāo)商，都在議論這場(chǎng)收購(gòu)。該公司員工更是驚曝，在匯源果汁宣布被可口可樂(lè)收購(gòu)前一個(gè)月，匯源果汁內(nèi)部進(jìn)行了一次裁員。

員工期望能夠留在北小營(yíng)

“匯源的工人基本上都是朱新禮老家山東來(lái)的，這么大的一個(gè)工廠卻沒(méi)有給我們的居民帶來(lái)就業(yè)。我們既喜歡著他又怨恨著他?！背鲎馑緳C(jī)告訴記者。

“聽(tīng)說(shuō)朱新禮賣(mài)了好幾百個(gè)億?！痹趨R源果汁總部附近的商店，記者又聽(tīng)到居民們聊起匯源，他們更關(guān)心的是可口可樂(lè)以后會(huì)不會(huì)招他們當(dāng)?shù)鼐用襁M(jìn)廠。

而在匯源單身宿舍樓，匆匆而過(guò)的員工神情嚴(yán)肅。員工也在談?wù)撨@場(chǎng)并購(gòu)。

“現(xiàn)在宿舍都沒(méi)有住滿，前段時(shí)間剛裁了一批人，聽(tīng)說(shuō)以后還會(huì)裁員。”匯源果汁總部宿舍樓的員工唐天（化名）告訴記者。

盡管朱新禮聲稱(chēng)所有工廠的員工都非常安心、安定，因?yàn)閱T工們知道，被收購(gòu)后，員工們的待遇會(huì)更好。但普通員工最擔(dān)心的還是公司易主后會(huì)不會(huì)裁員。

匯源百利哇工廠的張惠（化名）今年4月份才從老家山東來(lái)到順義匯源果汁總部，她告訴記者，她所在的百利哇工廠一個(gè)月前已變相裁了部分員工。

“一個(gè)月前，工廠突然安排部分員工去其他地區(qū)的工廠。其他工廠待遇和條件都很差，很多人都不愿意去就回老家了。這其實(shí)就是和被裁一樣?！睆埢荼硎尽?/P>

而對(duì)于匯源被可口可樂(lè)收購(gòu)，張惠表示，其實(shí)她們下面也都不太了解，被收購(gòu)的事情是被傳開(kāi)的，也有領(lǐng)導(dǎo)來(lái)穩(wěn)定她們的情緒，表示對(duì)她們不會(huì)造成任何影響，也無(wú)需恐慌。但得不到更多的信息，讓她們都覺(jué)得特別不踏實(shí)。

“老板換了，到時(shí)候別人要不要我們都是別人說(shuō)了算。”張惠無(wú)奈地表示。

當(dāng)記者問(wèn)到如果不在這兒了會(huì)到哪兒去時(shí)，張惠雙眼迷茫地望著工廠的方向:“我也不知道，或許會(huì)回老家吧，其實(shí)在這兒待遇還是很好的。”

企業(yè)合并前后裁員是慣例

“企業(yè)通常在收購(gòu)前后會(huì)對(duì)公司進(jìn)行裁員，這已成為收購(gòu)案件的慣例?！眹?guó)內(nèi)某知名企業(yè)人力資源總監(jiān)王先生對(duì)記者表示，一個(gè)企業(yè)被并購(gòu)以后，公司的戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)理念等都會(huì)有所調(diào)整，人員發(fā)生變動(dòng)也是很必然的現(xiàn)象。

例如此前，聯(lián)想收購(gòu)IBM PC后推出新的重組計(jì)劃，為節(jié)省成本，聯(lián)想便曾在全球范圍內(nèi)進(jìn)行過(guò)多次大規(guī)模裁員。

類(lèi)似的案例還有很多，2005年6月明基和西門(mén)子達(dá)成整體收購(gòu)手機(jī)部門(mén)的協(xié)議，隨后西門(mén)子手機(jī)部門(mén)便開(kāi)始了裁員，并從而引發(fā)了裁員風(fēng)波。

王先生表示:“一個(gè)負(fù)責(zé)任的企業(yè)家在自己離場(chǎng)退出之前，通常應(yīng)該會(huì)為員工考慮，盡量保證員工的利益和企業(yè)的平穩(wěn)過(guò)渡?！钡绻①?gòu)的企業(yè)之間部門(mén)有重合或者業(yè)務(wù)有調(diào)整，收購(gòu)的一方又不愿意接收多余的員工，雙方通常會(huì)達(dá)成某種默契，裁掉部分多余的員工，以降低成本，獲得更高利潤(rùn)。

王先生說(shuō):“一般勞動(dòng)密集型企業(yè)多會(huì)采取勞務(wù)輸出的方式，而這種方式對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)則會(huì)承擔(dān)較小的風(fēng)險(xiǎn)?！?/P>

據(jù)另一員工對(duì)記者說(shuō)，此前一個(gè)月匯源順義工廠就曾進(jìn)行過(guò)部分員工的裁員。而他們則大多是由山東的勞務(wù)部門(mén)派遣到匯源的員工。

經(jīng)銷(xiāo)商稱(chēng)朱新禮可能在炒作

與員工的迷茫相同的是，匯源的經(jīng)銷(xiāo)商也看不到匯源被收購(gòu)后的未來(lái)。

對(duì)于可口可樂(lè)對(duì)匯源的收購(gòu)，一位來(lái)自山西太原的經(jīng)銷(xiāo)商向記者表示:“這不排除朱新禮炒作的成分，至于可口可樂(lè)到底收得成收不成，目前還不好說(shuō)。因?yàn)檫@已涉嫌反壟斷的問(wèn)題，要經(jīng)商務(wù)部批準(zhǔn)?！痹摻?jīng)銷(xiāo)商同時(shí)表示:“可口可樂(lè)收購(gòu)匯源后或許會(huì)對(duì)匯源的支持力度有所減少，將來(lái)利用匯源現(xiàn)有的銷(xiāo)售渠道來(lái)銷(xiāo)售可口可樂(lè)的產(chǎn)品。”

據(jù)匯源經(jīng)銷(xiāo)商透露，匯源每年都要舉行幾次這樣的訂貨會(huì)，而現(xiàn)在正是銷(xiāo)售旺季，加上為了擴(kuò)大匯源產(chǎn)品的銷(xiāo)量，及為可口可樂(lè)收購(gòu)造勢(shì)，匯源推出了不少新品，并特意推出了一些新的促銷(xiāo)政策，以獲得更多的支持。

不過(guò)該經(jīng)銷(xiāo)商似乎并不擔(dān)心，他說(shuō):“即使收購(gòu)成功，要批下來(lái)也是一兩年的事情了，所以暫時(shí)對(duì)我們來(lái)說(shuō)還不會(huì)有什么太大的影響?！?(來(lái)源:北京商報(bào))

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